La nouvelle prime (Indemnité de fonction, de sujétion, d’expertise – IFSE, et son « complément indemnitaire annuel » - qui est facultatif - lié à « l’engagement professionnel et à la manière de servir »), a été instaurée par le décret du 20 mai 2014.
Elle est appelée à remplacer toutes les primes existantes actuellement (IAT, IFTS, IEMP, PSR, ISS, PFR,….etc) à l’exception des indemnités d’astreinte, de celles compensant le travail du dimanche ou des jours fériés, le travail de nuit, ou les dépassements du cycle de travail (heures sup). Elle est applicable dès maintenant pour la plupart des cadres d’emplois de la FPT. Cependant, le doute demeure le caractère facultatif ou obligatoire de la mise en place de l’IFSE dans les collectivités territoriales.
